Что будет с H1B после меморандума о грин-карте внутри США

Тысячи людей в США работают по визе H1B и одновременно ждут грин-карту. Новый меморандум, ограничивающий возможность подавать на постоянное место жительства, не выезжая из страны, бьёт именно по этой категории — по тем, кто, по словам адвоката, «полностью всё делает по закону и ничего не нарушает». Разбираемся, что это означает на практике.

Что говорит адвокат

По словам иммиграционного адвоката Ильи Фишкина, H1B — это виза с так называемым dual intent: она изначально допускает, что человек может одновременно находиться в статусе временного работника и стремиться к получению постоянного вида на жительство. Именно поэтому владельцы H1B традиционно могли подавать на грин-карту, не покидая США.

Если меморандум фактически закроет этот путь, человек окажется перед жёстким выбором: либо отказаться от процесса получения грин-карты, либо выехать из страны. По оценке Фишкина, даже в относительно простом сценарии отсутствие в США займёт несколько недель — а это прямая угроза рабочему месту. Если же дело уйдёт в административный процесс, речь может идти о нескольких месяцах вынужденного отсутствия.

Адвокат особо подчёркивает несправедливость такой ситуации: человек не нарушил ни одного закона, действовал строго в рамках установленных правил — и тем не менее оказывается в одной очереди с теми, кто эти правила нарушал. «Совершенно было бы несправедливо наказывать человека, который полностью всё делает по закону», — говорит Фишкин. Под удар попадают не только сами работники, но и их работодатели, которые рискуют остаться без сотрудника на неопределённый срок.

Что делать

Фрагмент интервью не содержит конкретного пошагового плана действий — адвокат описывает проблему и её масштаб. Исходя из сказанного, можно выделить несколько безопасных общих шагов:

1. Не принимайте решений в одиночку. Ситуация с меморандумом юридически сложная и быстро меняется. Проконсультируйтесь с лицензированным иммиграционным адвокатом, прежде чем предпринимать какие-либо шаги — подавать документы, выезжать или, наоборот, откладывать поездки.

2. Оцените риски для вашей работы. Если вы работаете по H1B и планируете подачу на грин-карту, заранее обсудите с работодателем возможные сценарии: что произойдёт, если вам придётся отсутствовать несколько недель или дольше.

3. Следите за развитием ситуации. Меморандум и его правоприменение могут измениться. Важно получать информацию из надёжных источников — от лицензированных адвокатов, а не из социальных сетей.

4. Не паникуйте раньше времени. Dual-intent статус H1B — это устоявшаяся правовая норма. Любые изменения будут оспариваться в судах, и итоговая картина ещё не определена.

FAQ

Что такое dual intent и почему это важно для H1B? Dual intent означает, что виза допускает одновременное намерение временно работать в США и в перспективе получить постоянный статус. H1B относится именно к таким визам, что исторически позволяло её владельцам подавать на грин-карту, не покидая страну.

Что произойдёт, если владельцу H1B придётся выехать из США для продолжения процесса? По словам адвоката Фишкина, даже в простом случае отсутствие может занять несколько недель, а если дело попадёт в административный процесс — несколько месяцев. Это создаёт реальный риск потери работы и проблемы для работодателя.

Справедливо ли это по отношению к тем, кто соблюдал все законы? Адвокат Фишкин прямо называет такую ситуацию несправедливой: человек, который не нарушил ни одного закона, фактически приравнивается к нарушителям. По его словам, «совершенно было бы несправедливо наказывать человека, который полностью всё делает по закону».

Статья подготовлена на основе интервью с иммиграционным адвокатом Ильёй Фишкиным, NY Bar. Информация носит справочный характер и не является юридической консультацией.