162 миллиона за кражу зарплат у сиделок-иммигрантов
Федеральный суд Восточного округа Нью-Йорка утвердил мировое соглашение на 162 миллиона долларов между агентством Public Partnerships LLC и примерно 200 000 сиделок программы CDPAP — это крупнейшее урегулирование по краже зарплат в истории штата. Компанию обвиняли в том, что она не платила работникам за все отработанные часы и незаконно удерживала деньги под видом медицинской страховки. Многие из пострадавших — иммигранты, которые годами ухаживали за пожилыми и инвалидами, не получая того, что им причиталось.
Судья Лара Эшкенази из федерального суда Восточного округа Нью-Йорка утвердила мировое соглашение на 162 миллиона долларов. Ответчик — компания Public Partnerships LLC (PPL), которую штат Нью-Йорк в 2025 году назначил единственным оператором программы CDPAP. Истцы — около 200 000 сиделок, работавших в рамках этой программы. Это крупнейшее урегулирование по краже зарплат в истории штата.
Что случилось с деньгами работников
Иск подали юристы Legal Aid Society и Katz Banks Kumin LLP. По их данным, PPL не оплачивала сиделкам все отработанные часы и нарушала закон штата о паритете заработной платы. Этот закон обязывает агентства либо обеспечить работников медицинской страховкой, либо выплачивать им надбавку на медицину. PPL вместо этого записывала работников в план с минимальным покрытием и удерживала 40 центов с каждого часа работы у сиделок из Нью-Йорка. Когда работники не пользовались этим планом, деньги оставались у компании — так утверждает иск. PPL отрицает какие-либо нарушения и называет соглашение прагматичным решением, позволяющим избежать затяжного судебного процесса.
Чеклист разрешения на работу — бесплатно
EAD, I-9, налоги: всё что нужно знать работнику
Программа CDPAP существует с 1990-х годов: она позволяет людям с инвалидностью на Медикейде нанимать в качестве сиделки доверенного человека — родственника или друга — вместо сотрудника частного агентства. До 2025 года программу администрировали сотни небольших агентств, многие из которых работали в иммигрантских общинах. После перехода к единому оператору — PPL — начались массовые сбои с выплатами. По данным организации New York Caring Majority, с тех пор программу покинули до 150 000 работников и 90 000 получателей услуг.
Среди пострадавших — Мадхури Макленри, 56-летняя иммигрантка из Индии, которая 12 лет ухаживает за одной и той же подопечной. «Это настоящий кошмар, — рассказала она. — Постоянно недоплачивают, всё запутано. Раньше такого не было». Несмотря на проблемы, она не уходит: слишком сильная связь с подопечной. PPL по-прежнему фигурирует ещё в трёх коллективных исках с аналогичными обвинениями. В июне Министерство юстиции США подало отдельный иск, обвинив компанию в сговоре с Департаментом здравоохранения штата при захвате программы.
Что делать
- Если вы работали в CDPAP через PPL в 2025–2026 годах — выплата придёт автоматически в начале 2027 года переводом на счёт или чеком. Средняя сумма — около 680 долларов.
- Убедитесь, что ваши банковские реквизиты и почтовый адрес актуальны — именно по ним придут деньги.
- Если вы не уверены, входите ли в число участников соглашения, — обратитесь в Legal Aid Society или к трудовому адвокату.
- PPL также прекращает свой медицинский план: теперь работники смогут получать прямую надбавку на медицину вместо страховки с минимальным покрытием.
Полный разбор темы — в нашем руководстве «PERM: трудовая сертификация».
Fishkin Law Firm, Нью-Йорк
Работники-иммигранты имеют те же трудовые права, что и граждане США: право на оплату всех отработанных часов и на соблюдение закона о паритете заработной платы в сфере ухода. Если вы получили меньше, чем положено, или вам отказали в компенсации по этому соглашению — у вас есть право подать отдельную жалобу в Департамент труда штата Нью-Йорк. Иммиграционный статус не лишает вас этого права и не должен вас останавливать — проконсультируйтесь с адвокатом, прежде чем отказываться от своих требований.
Частые вопросы
Я работала сиделкой через PPL. Нужно ли мне что-то делать, чтобы получить деньги?
Нет. Выплата придёт автоматически — переводом на счёт или чеком по почте — в начале 2027 года. Убедитесь только, что ваши банковские реквизиты и адрес актуальны.
Сколько денег я получу?
Работники, занятые в CDPAP через PPL в 2025–2026 годах, в среднем получат около 680 долларов. Точная сумма зависит от количества отработанных часов.
Повлияет ли получение этой выплаты на мой иммиграционный статус или льготы?
Это компенсация за украденную зарплату, а не государственное пособие. Как правило, такие выплаты не влияют на иммиграционный статус. Но если вы получаете Медикейд или другие льготы — проконсультируйтесь с адвокатом, чтобы убедиться в отсутствии последствий в вашем конкретном случае.
PPL всё ещё работает. Можно ли продолжать в ней работать?
Да, программа CDPAP продолжает работать через PPL. Соглашение обязывает компанию прекратить спорный медицинский план и выплачивать работникам надбавку на медицину напрямую. Если у вас снова возникнут проблемы с оплатой — фиксируйте их и обращайтесь в Legal Aid Society или к трудовому адвокату.